Aide au recrutement | Prestation de conseil
Contrat Ressources Humaines – Volet Recrutement
Description
Ce dispositif vise à :
- Soutenir la phase de développement des Ressources Humaines d’une entreprise connaissant des difficultés à attirer, recruter, intégrer des profils pénuriques.
- Maintenir des emplois pérennes (CDD de+ de 6 mois, CDI, CDI Intérimaire).
- Privilégier la recherche de profils disponibles sur le marché du travail y compris hors Occitanie.
Critères d'éligibilité
NOMBRE DE SALARIÉS :
- Moins de 11 salariés
- De 11 à 50 salariés
- De 51 à 250 salariés
Localisation de l'entreprise :
- Établissement en Occitanie
- Siège social en Occitanie
- Les profils supports non-cadre (administratifs, commerciaux) sont exclus de ce dispositif.
- Les entreprises de 5 à 250 salariés, avec une étude au cas par cas pour les entreprises de plus de 250 salariés.
- Les Associations employeuses d’au moins un salarié permanent (dont les ressources proviennent à plus de 50% de recettes commerciales).
- Les bénéficiaires doivent être implantés en région Occitanie.
- Secteur d’activité en lien avec les contrats de filières régionales ou locales.
- Les bénéficiaires doivent attester du respect des règles de non-discrimination à l’embauche.
Modalités de mise en œuvre
- Intervention d’un prestataire « expert » RH, choisi par l’entreprise et co-financé par la Région, à hauteur de 50% maximum.
- Aide plafonnée à 20 000 €.
- Une seule aide sera accordée par entreprise tous les 3 ans.
Financement
- Prise en charge partielle
50% maximum de l’action, plafonnée à 20 000 € (forfait journalier plafonné à 1 200€).
Deux modalités de calcul :
- % du salaire brut du profil recruté
- temps passé par le prestataire (en nombre de jour)
Contact
La Direction Entreprises, Emploi et Partenariats économiques de la Région Occitanie, à travers le Service Dynamiques Territoriales de l’Emploi et des Compétences (SDyTEC), avec 8 unités territoriales (UT) :
UT Ariège (09) : DEEP.UT-09@laregion.fr
UT Aude / Pyrénées-Orientales :
Secteur Aude (11) : DEEP.UT-11@laregion.fr
Secteur PO (66) : DEEP.UT-66@laregion.fr
UT Aveyron / Lot Grand Figeac / Lozère :
Secteur Aveyron : Rodez / Millau / Decazeville (12) : DEEP.UT-12@laregion.fr
Secteur Figeac (46) : DEEP.UT-46-figeac@laregion.fr
Secteur Lozère (48) : DEEP.UT-48@laregion.fr
UT Lot hors Grand Figeac / Tarn-et-Garonne :
Secteur Cahors (46) : DEEP.UT-46@laregion.fr
Secteur Tarn-et-Garonne (82) : DEEP.UT-82@laregion.fr
UT Gers / Hautes-Pyrénées :
Secteur Gers (32) : DEEP.UT-32@laregion.fr
Secteur Hautes-Pyrénées (65) : DEEP.UT-65@laregion.fr
UT Haute-Garonne (31) : DEEP.UT-31@laregion.fr
UT Tarn (81) : DEEP.UT-81@laregion.fr
UT Gard / Hérault :
Secteur Gard (30) : DEEP.UT-30@laregion.fr
Secteur Hérault (34) : DEEP.UT-34@laregion.fr
Le Service Accompagnement au Recrutement et Développement des Compétences (ARDECO) en charge de l’instruction des dossiers :
Contact générique pour un usager / une entreprise : Competences.RH@laregion.fr mais privilégier l’accès par le territoire
Site internet du dispositif : www.laregion.fr/contrat-RH
