Aide au recrutement   |   Aide financière

Aide à l’embauche en contrat d’apprentissage d’une personne en situation de handicap

Description

Cette aide a pour objectif d’encourager l’employeur à recruter une personne en situation de handicap en contrat d’apprentissage.

Critères d'éligibilité

NOMBRE DE SALARIÉS :

  • Moins de 11 salariés
  • De 11 à 50 salariés
  • De 51 à 250 salariés
  • Plus de 250 salariés

Localisation de l'entreprise :

  • Établissement en Occitanie
  • Siège social en Occitanie

Tout employeur privé d’une personne en situation de handicap dès lors que le contrat d’apprentissage est d’une durée minimum de 6 mois et dont la durée hebdomadaire de travail est au moins égale à 24 heures.

Si la durée est inférieure à 24 heures en raison d’une dérogation légale ou conventionnelle, la durée minimum est fixée à 10 heures minimales hebdomadaires.

Financement

  • Prise en charge selon critère d'éligibilité

Le montant maximum de l’aide est de 3 000 €.
Le montant est fonction de la durée du contrat : il est proratisé au nombre de mois et à compter du 6ème mois.

Contact

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