Dispositifs proposés par Cap Emploi - CHEOPS Occitanie
Aide au recrutement
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Accompagnement du maintien sur son poste d’un salarié qui présente des problèmes de santé
Rechercher, avec toutes les parties prenantes, les solutions matérielles, organisationnelles… permettant au salarié présentant une problématique de santé de conserver son poste ou de déterminer le poste adapté dans l’entreprise.
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Accompagnement du recrutement et de l’intégration des Personnes en situation de Handicap
Ce service s’adresse aux employeurs privés et publics quelle que soit la taille de la structure, qu’ils soient soumis ou non à l’obligation d’emploi.
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Informer et sensibiliser sur l’emploi des Personnes en situation de Handicap
Ce service s’adresse aux employeurs privés et publics quelle que soit la taille de la structure, qu’ils soient soumis ou non à l’obligation d’emploi. Il a pour finalité d’informer et de sensibiliser les employeurs, leurs collectifs de travail à l’accompagnement que le Cap Emploi propose pour répondre à des besoins de recrutement, de maintien dans […]
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Aide financière
Appui à la formation
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Accompagnement du maintien sur son poste d’un salarié qui présente des problèmes de santé
Rechercher, avec toutes les parties prenantes, les solutions matérielles, organisationnelles… permettant au salarié présentant une problématique de santé de conserver son poste ou de déterminer le poste adapté dans l’entreprise.
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Accompagnement du recrutement et de l’intégration des Personnes en situation de Handicap
Ce service s’adresse aux employeurs privés et publics quelle que soit la taille de la structure, qu’ils soient soumis ou non à l’obligation d’emploi.
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Accompagner l’Evolution Professionnelle d’un salarié en situation de handicap
Accompagner le salarié en situation de handicap dans le cadre de la construction et la mise en œuvre d’un nouveau projet professionnel compatible avec son handicap pour anticiper une évolution des métiers de l’entreprise ou pour répondre à une aspiration personnelle.
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Informer et sensibiliser sur l’emploi des Personnes en situation de Handicap
Ce service s’adresse aux employeurs privés et publics quelle que soit la taille de la structure, qu’ils soient soumis ou non à l’obligation d’emploi. Il a pour finalité d’informer et de sensibiliser les employeurs, leurs collectifs de travail à l’accompagnement que le Cap Emploi propose pour répondre à des besoins de recrutement, de maintien dans […]
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Prestation de conseil
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Accompagnement du maintien sur son poste d’un salarié qui présente des problèmes de santé
Rechercher, avec toutes les parties prenantes, les solutions matérielles, organisationnelles… permettant au salarié présentant une problématique de santé de conserver son poste ou de déterminer le poste adapté dans l’entreprise.
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Accompagnement du recrutement et de l’intégration des Personnes en situation de Handicap
Ce service s’adresse aux employeurs privés et publics quelle que soit la taille de la structure, qu’ils soient soumis ou non à l’obligation d’emploi.
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Accompagner l’Evolution Professionnelle d’un salarié en situation de handicap
Accompagner le salarié en situation de handicap dans le cadre de la construction et la mise en œuvre d’un nouveau projet professionnel compatible avec son handicap pour anticiper une évolution des métiers de l’entreprise ou pour répondre à une aspiration personnelle.
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Informer et sensibiliser sur l’emploi des Personnes en situation de Handicap
Ce service s’adresse aux employeurs privés et publics quelle que soit la taille de la structure, qu’ils soient soumis ou non à l’obligation d’emploi. Il a pour finalité d’informer et de sensibiliser les employeurs, leurs collectifs de travail à l’accompagnement que le Cap Emploi propose pour répondre à des besoins de recrutement, de maintien dans […]
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